口头辞退，怕赔偿，又让返岗？

如果存在劳动关系，可以去劳动仲裁申相关补偿或者赔偿。你要确认下调解书内容，对事实的认定，以及结果。...

如果口头让你走，你就应该果断的离开。然后到相关部门投诉来保护自己的合法权益。让到岗自己也有权利拒绝。做事不能婆婆妈妈的，将...

看情况，大概率是公司担心你告公司违法解除劳动合同，然后向公司索要解除劳动合同的赔偿金。公司限制你的...

现在有两个方案:1、公司辞退你,赔偿1个月,其他员工都是赔偿半个月,但是考虑到你做了差不多4年...

这种最常见的情况就是公司调岗降薪或者公司想要辞退劳动者。一般来说都是公司口头答应一个离职补偿方案，...

上海家化董事会将总经理直接开除,最终该案历经劳动仲裁和法院,均判决支持了总经理返岗工作...

在员工疑似或确诊新冠感染后,故意隐瞒病情返岗工作,造成严重后果的,用人单位能否以此为由辞退员工? 答:可以。在员工疑似或确诊新冠感染后,员工...

之所以对这一天记得那么清楚,是因为返岗第一天,David找我谈话,为了公司更便于管理,我和Sean被归到了科技组,我会继续负责我的大客户TOC,Sean继...

（四）支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间，对用完各类休假仍不能提供...

1，被迫离职，具体“被迫”在哪里？社保可以找劳动监察找税局，想要走的直接赚一笔赔偿，一个流程都不...