小时工离职，没有约定试用期，多久可以走？
小时工离职,没有约定试用期,多久可以走?
所以，理论上小时工跟雇主说明之后，当下或者在极短的合理告知时间内，就能够离职走人，这个合理时间可能是几小时甚至更短，方便雇主稍作工作安排过渡即可。全日制用工下的...
中介小时工离职,没有约定试用期,这种的话,要多久才能离职...
作为一名中介小时工，没有约定试用期，本应提前告知就能离职。然而，厂里不批准，这让我陷入困境。但我认为，即便厂里不准，自己也是可以走的。毕竟法律规定了劳动者的自...
小时工试用期内主动辞职需提前几天?
去咨询 1，问题。小时工试用期内主动辞职需要提前几天？2，结论：依据法律规定，小时工不得约定试用期；小时工辞职，可以随时终止劳动关系。建议...
不是试用期也不是正式工是小时工离职合同规定离职要提前7天...
劳动者与用人单位签订的劳动合同没有约定试用期的，合同约定劳动者离职需要提前7天是不合理的，一般劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系...
临时工劳动法辞职规定7天
过了试用期的临时工辞职需要提前三十天向用人单位提出辞职，提出辞职三十天以后才可以离职。 3、没有签合同的临时工辞职。没有签订劳动合同的临时工辞职时不受约束，可...
我是小时工但是每天工作八九个小时,去的时候没有签...
公司没有签订劳动合同,劳动者想离职的,可以提前三十日书面通知公司,或者与公司协商,在约定的时间离职;如果劳动者在试用期的,可提前三日通知公司。公司如果已经超过一个月没有签约的,劳动...
小时工离职需要提前一个月提交申请嘛? - 免费法律咨询...
试用期需要提前三天通知,到期员工可以离职,单位不给劳动者结算工资的即属于违法行为,这样一切的法律责任将由单位承担,情况可以和我沟通详谈,点击头像个人主页有我的个人信息需要法律帮助,...
我是小时工,厂里规定临时工辞工必须坐满七天或十天,辞工...
可以约定试用期的,在试用期内,用人单位会对劳动者进行考察,如果不符合录用条件的,可以解除劳动合同,那么厂里临时工辞工适不适用试用期辞职...
小时工上一天班有工资吗,提出离职 - 免费法律咨询
试用期内的员工需提前三天,正式员工需提前三十日书面通知小时工上四天班有没有工资 罗雨晴回复: 你好,劳动合是怎么约定的 有需要可以发合同...
公司要求小时工必须干满4个月,否则离职后没有工资,这...
是不合法，你需要做的就是记录每天工作的时间，留下上下班的证据；一般工资是按月支付，公司有没有和你约定工资的支付时间？如有则保留证据，...