工厂干了5年，每次提加薪事，老板总会说多为公司利益着想，不要只想个人？
工厂干了5年,每次提加薪事,老板总会说多为公司利益着想,不...
理解老板的立场：老板可能认为您的工作表现尚未达到他/她认为值得加薪的程度，或者公司当前的经济状况不允许大规模加薪。此外，强调公司利益是希望员工能够更加专注于提高公司的...
...要以公司利益着想,经理怎么说怎么做?
如果员工只拿钱不干活，公司迟早会倒闭，所以，企业和员工要互相理解，互相为对方考虑，彼此才会和谐，公司和员工才会有发展，有前途。
领导为了压榨你,都用过什么套路?
1、擅长画饼 每个人在职场上打拼，都是有自身目的的，升职加薪就是最直接的体现。可想要往上爬，必须要得到领导的信任才行。所以很多人为了获...
常见的职场潜规则有哪些?
由于她是短时间内第二个提出离职的销售人员,这一次公司选择了加薪来挽留她,在现有的薪资上加2000元,然后在原有的职务上也担任老板的助理,帮老板处理一些事务,还承诺同事B以后帮忙跟...
管理的悖论:为什么有的人做员工很强,但是一做管理就变...
不一定是他变蠢了，更大的可能性，是他屁股坐在了和员工立场不同的位置。所以很多员工觉得领导蠢，本质上不一定是领导有多蠢，而是立场不同。
你曾经离职最主要的原因是什么?
因为我当年真的被它打败了。我曾是个热爱上班的大好青年，年年业绩出众，处处为公司着想，备受领导重视，工资突出和奖金丰厚。直到有一年，新上马...
做外贸业务员是一种什么样的工作体验?
1. 公司是trader还是manufacturer?在我的职业生涯中:2010年4月-5月,时间1个月,其实是工厂,但是也会帮客人source一些产品。2013年-2014年,时间1年,其实是纯贸易公司,后来老板入股一...
工作以后,你悟出了什么职场道理呢?
【6】换公司说上家离职原因时,不要说平台差,可以说发展空间受限。 【7】别拿辞职作为涨工资的筹码。老板不是老爸,你可以威胁爸妈...
在一个公司死磕了 5~10 年的人最后都怎么样了?
我所在业务部，基础技术是人工智能，在某些细分领域，10年以来，公司的算法一直保持业界领先。虽然我只是一名软件开发人员，耳濡目染，却也一直...
为什么职场里“苦活累活”总是流向老实人?
职场人际里，除了与同事和谐相处，更要懂得对上沟通。对上沟通的问题除了个人需要提升自己的沟通意识和能力，企业也需要建立一些对上沟通和反馈的...