...的无责底薪扣了差不多一千块,他这样做是不是可以告他的...

建议先协商,协商不成可以到当地劳动监察大队进行投诉调解,调解不成可以申请劳动仲裁,劳动仲裁不成的,可以向法院起诉,详情可以联系我。


我离职了,公司以工服为名,扣一千块钱,而且少算提成,把底 ...

您好,一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。扣绩效提成的话,如果公司认为您因请假没有达到绩效考核标准则按照公司的规章...


公司制度未完成业绩扣一千,扣的底薪合法吗 - 免费法律...

你好,底薪加销售业绩的工作,如果没完成公司规定的业绩,公司扣工资是不违法 问答 6人阅读 一共是10月份和11月分14天的工资,公司那制度说事,...


房产销售工资一个月底薪三千没完成业绩扣一千这正常吗...

正常的,房产销售本来就不是过来赚底薪的,底薪只是保证你不会被饿死,提成才是做销售的初衷,如果不是想拿高提成的,一般销售干不好,有目标...


一个公司 没有签合同 来的时候说底薪3500加500全勤加...

一个公司 没有签合同 来的时候说底薪3500加500全勤加500社保补贴 上到一半 老板突然说底薪要拿出一千块钱算绩效 如果当天没完成当天的绩效就给你扣除 相当于底薪2500 无缘无故少了一千...


今天去手机店应聘他说底薪一千如果一个月不卖十五台手机底薪...

好让你自动放弃,一般招聘者没相中应聘者几乎都用这样的方式拒绝应聘者,要不就让你填个表回去等电话。百分之99都没戏,除非实在招不到好人了,才会给你打电话。


去手机店应聘他说底薪一千如果一个月不卖十五台手机底薪都没...

肯定不好


一个月底薪俩千,迟到4次扣4百,公司直接给辞退了,绩效...

扣款不合法;辞退是否合法看公司的制度规定。可以向当地劳动机构提起维权。后期有细节需要帮助,可以在知乎平台发起向作者咨询。好运!


...还没有进入状态,一个月底薪就一千多都不够吃喝,每个月都...

你的专业是学什么的,做项目销售要靠嘴吃饭的,而且压力很大,没有提成的话是不够花的,如果你做不好还是不要做了,选个你擅长的专业做,或者没有什么压力的行业比如...


我前两天辞了急辞工扣了底薪的一半一千元公司也同意了但...

我前两天辞了急辞工 扣了底薪的一半 一千元 公司也同意了 但工资两天了都没结给我 一般不是辞急辞工他扣了钱就要在第二天结工资的吗?承诺...


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