国企一把手役情期间可以不在岗吗？
疫情期间,国企员工正常上班 领导可以继续休假吗?
员工和领导都是一样上班休假的制度呀，除非领导休自己的年假或是请假，这样不来上班可以，需要扣除部分工资的。真是领导在家躲疫情，还照领工资，这可以向监察委举报了。
国企疫情期间不上班有工资吗
法律分析：疫情期间没有上班的也有工资 法律依据：《工资支付暂行规定》 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的...
疫情期间国企不上班工资怎么算
疫情期间不上班工资怎么算，正常情况下企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业...
国企某酒店换了新的总经理,因为疫情原因这两年亏损,他...
估计你会更接受不了。
国企工作疫情期间不去上班有工资吗? - 免费法律咨询 - 华律...
可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不...
疫情期间,国企要求员工上岗违反吗 - 免费法律咨询
不违反防疫规定就行
疫情严重国企上班吗
根据查询相关资料显示，一般不上。疫情期间国企一般不允许上班。如果企业强制员工去上班的，员工可以拒绝，该行为不视为违反劳动合同，员工对危害生命安全和身体健康的劳动条件...
38岁宝妈疫情期间国企裸辞,该如何保持自我价值?
这种形式下，如果是国企，还算是最有保障的部门啦，确实不应该这个时候裸辞。如果真的要选择裸辞，那也一定是做足了各方面的心理准备。
国企职工疫情期在家二月份工资应该如何算 - 免费法律咨询 - 华...
国企职工疫情期在家二月份工资应该如何算国企职工病休期间应当享受工资待遇。 根据我国现行劳动法律、法规、政策性文件的相关规定,任何用人...