天津律师事务所能否处理劳动合同争议？
律师事务所都不跟律师签订劳动合同吗
律师事务所与律师之间的关系，本质上属于劳动关系。这意味着，律师事务所与律师之间的关系，本质上属于劳动关系。根据劳动法的相关规定，用人单位有义务与劳动者签订劳动合同，以明确双方的权利与义务…
拖欠工资找律师能要回来吗 - 免费法律咨询
拖欠工资找律师是有可能要回来的。首先，律师可以通过法律途径为劳动者维护权益，他们熟悉劳动法律法规，能够准确判断用人单位的行为是否违法。其次，...
一、劳动合同到期与续签问题合同到期后续签条件若原合同到 ...
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只要支付赔偿金,用人单位就可以随意解除劳动合同吗...
劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
员工在工作中犯错给公司带来损失,公司是否可以起诉...
第（三）项规定的情形【即：（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，按照用人单位规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的。
劳动合同必须劳动局领取吗
天津益清律师事务所律师解答 劳动合同不是必须要去劳动局领取,劳动者与用人单位可以自己制定劳动合同,存在劳动合同必备条款且双方协商一致即可。劳...
劳动合同中有工作期限吗
劳动合同中有劳动期限。劳动期限是合同的必备条款之一,因此用人单位与劳动者应当依法在劳动合同中约定劳动期限,该期限可以是一年、两年、三年,也可...
员工自己请律师事务所的帮申请工伤认定公司知道会解除...
不会。根据一般的劳动法规定，员工自己请律师事务所的帮助申请工伤认定，公司是有可能知道的。通常，员工在申请工伤认定时需要提交相关的证明材料和申请文件，这些文件可能需要...
朋友们好:上海哪家律师事务所比较好点,擅长劳动法、劳动合...
2. 叶律师专长涵盖劳动合同纠纷、工伤赔偿、工资和报酬问题、社会保险、休息休假、培训协议、竞业限制约定以及服务期纠纷等劳动争议案件。此外，他还处理企业法律事务、民事...
员工被迫解除劳动合同通知书有法律效力吗? - 免费法律...
它记录了员工被迫解除劳动合同的原因和时间等关键信息,在后续的劳动争议处理中,对员工较为有利。3.若用人单位对通知书的效力提出异议,员工可通过劳动监察部门、劳动仲裁机构等途径进行...