一般事业单位领导遇到混混
单位的副职经常顶撞正职,还不把他放在眼里,正职为什么...
这种在股份制企业是可以的，但是在一些体制固化，保守势力异常强大的老派单位，跟了空降的一把手，很可能最后结果是，他往返机票，包食宿，...
什么样的领导不值得追随?
他们普遍的特点是能力不足，靠态度来凑。在一个公司里，部门之间互相扯皮是常有的事。这类人的对外表现是个老好人，领导的批评照单全收，外面...
国企事业单位领导最喜欢什么样的员工?
我觉得领导看员工的第一点，首先肯定是人品过硬，其次才是业务能力。没有任何一个领导不想找个有良好的品德，还对待工作比较勤奋的人了。主要是这样的...
遇上不作为的领导该怎么办?
如果领导是准备换工作了再找下一家哦，在工作上没有创新或作为，可以通过工作中的一些事例，表情可以看出来。如果是工作流程上面受到了打压或排挤，可以...
单位里敢跟领导吵架的员工,他们的底气是哪里来的? - 百度知 ...
2、领导长期的压迫，员工积累的怨气一触即发。我在前公司做行政主管的时候，领导为了能“严格”要求员工，让我想办法找员工的不足，去扣工资，找不到...
什么样的员工最有可能做领导?
其次：领导赏识现代的人只要愿意付出，真的不缺能力和见识，但个性太过于别扭的容易受到一个瓶颈，那就是你的领导。同样是两个下属，受到领导喜爱的更...
你觉得收入和自己的能力是否成正比?
收入和能力是否成正比，这个不一定，看情况吧！有的人是技术骨干，能力很强，收入和能力成正比，有的人能力很强，但所在的单位效益不好，收入很低，...
哪些人不适合当教师?
做事比较拖拖拉拉的 ，没有上进心的 ，没有责任心的 ，一些人是都不适合当老 师的 ，因为当老师就要对学生负责 ，就 要肩负起教书育人的责任 。
当辅警有前途吗
按照当前的人事管理的现状，无论是你想转为正式编制的“警察局”或是公安系统下属的事业单位，转正的原则是“逢进必考”，而“初中毕业”的学历，甚至连参加招考的队伍也...
国企职工能借调到公安局吗
个人福利与待遇等等许多方面的问题很难解决，特别是个人编制问题。一般情况不建议借调到政法部门，以免影响在原单位的人脉及工作经验的积累，从而导致最终影响个人上升。