在没有什么过错的情况下被老板解雇，有赔偿吗？
员工没有任何过错被辞退怎么办 - 免费法律咨询
2、赔偿金:公司无正当理由开除员工属违法解除,应当支付赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的二...
没有犯错被公司辞退,有赔偿吗
您可以要求用人单位支付赔偿金，赔偿金是经济补偿的二倍，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
员工无任何过错,公司辞退需要给什么赔偿 - 免费法律咨询 - 华...
则每满一年补偿一个月的工资;如果是过错性辞退,则没有补偿也没有赔偿。
我还在实习期,公司想辞退我,但我没犯错误,都是正常上班...
这个要看你工作了好久，违法解除就赔偿2倍经济补偿金的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析，为了...
没有犯过错的无故被公司突然辞退公司应该给我什么样的...
我在企业单位工作近六年,在没有重大过错的情况下,老板在没有提前书面辞退,突然说要辞退我,我应该怎样,...
试用期无过错被辞退赔偿标准
1、试用期无故被辞退，按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。在试用期内，除被证清竖明不符合...
试用期没有犯错误被辞退有补偿吗 - 免费法律咨询
试用期没有犯错误被辞退,属于无过失性辞退的,用人单位应当支付经济补偿金,未提前一个月...
...严重过错。现要求赔偿,可以要2n的赔偿吗 - 免费法律咨询...
单位违法解除劳动合同，可以要求2n赔偿。
公司单方面辞退无过错员工怎么赔偿
公司单方面辞退无过错员工的赔偿如下：1、赔偿金应当是按照经济补偿金的两倍来进行计算。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作...