北京不发工资5个月有没有？
北京拖欠工资五个月,我该怎么办呢?
1、社会保险记录 社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。2、工资发放记录 如盖章的工资条、工资卡的银行记录 3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记...
公司5个月不发工资违法吗
依据我国的《劳动法》和相关法律法规，用人单位需按照约定和国家规定按时足额支付劳动者薪资。据此，如果企业长期拖欠工资高达五个月，则属于违法行径。此外，员工有权利向劳动...
我在北京一门厂上班快5个月了没发工资怎么
你好，协商不成，可以申请劳动仲裁维权。
工资拖欠5个月了,老板说公司账上没钱,不发工资怎么办...
您好，建议毫不犹疑去申请劳动仲裁，胜诉后不支付的，申请强制执行。往往到强制执行时，他们就突然又有钱了。
公司5个多月不发工资违法吗
根据您描述的状况，贵司五个多月未发薪资，显然违反了上述规定。首先，建议您尝试与公司进行沟通，催促其尽快支付所欠薪资。如无法达成共识，请务必收集劳动合同、工资单、...
公司5个月没发工资违法吗
法律明确规定，企业需在工资结算周期内发放工人应得薪酬，不得有任何形式的扣押或长期拖欠行为，而贵司已连续五个月未支付工资，明显构成违规行径。建议首先尝试与用人单位...
...期就离职了,拖欠了5月份一个月的工资
收集证据，协商不成可以通过法律途径维权。向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 个月不发工资是要及时止损还是继续耗着?
2、但如果项目还在推进当中，或者公司还有新的项目尚未启动，只是因为甲方公司内部流程繁琐，导致未能及时回款，进而使得公司没办法给你发放工资，...
工资拖欠5个月了,老板说公司账上没钱,不发工资怎么办? - 百 ...
当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法...
我5个月没发工资了怎么办?
劳动法规定用人单位的工资必须按月足额支付，不得克扣。如果用人单位未按时支付工资，劳动者可以选择向当地劳动局投诉或申请仲裁。向劳动局投诉的...