做培训师有些年了，可感觉很累，有些课程价值太低，如何调整应对？

1.砍课程——别当"十项全能"的杂货铺老板刚入行那会儿，谁不是像饿狼扑食似的; 2.筛市场——别当"救火队长"满世界跑刚创业那会儿，为了生存，真的是"蚊子腿也是肉"; 3.挑客户——别当"受气包"陪笑脸

直播培训中有一位小助手来与讲师配合，会让学员的学习感受得到飞跃式地提升。小助手的功能主要有五个方面：课程预告、评论区回复、...

一、寻求支持，共同面对有时候，我们需要向他人寻求帮助和支持。与同事、朋友或家人分享你的感受和困惑，他们可能会给你提供新的视角和建议。即...

7、一定的心理分析能力,学生会犯各种各样的错误,需要老师去教育去引导,可是很多老师会对这个问题感到素手无策,为什么,就是因为不懂的分析学生的心理。老师应具备的素质及修养: 宽容...

整体来说,公司的这次培训课程安排的非常好,对我们以后的工作、生活都有很好的教育意义。希望以后公司能经常安排这样一些类似的课程对我们进行培训,我相信通过理论与实践的结合,通过培训与...

所以我院领导在院里挑选素质好,有一定沟通艺术的护士,接受礼仪和业务知识培训,患者可以随时查帐。使问题得到很好解决,患者对这一问题的投诉明显减少。

也尽量不要在面谈中表现出来，道理非常简单，既然大家约定好是这个时间到达，你提前了是你自己的事情，并不值得对此加以炫耀，或给别人感觉你有...

5、新人入组的第一周,除了团队内要安排师傅带教和陪同外,培训班主任一定要每天关注新人的心里动态和遇到的困难,不能让新人入职的第一周感觉迷茫,这是新人最容易逃离这个环境的时间周期...

海尔集团中央空调本部市场营销部长兼企业文化部部长；并担任海尔大学首席讲师；现为青岛和宁波人才交流干部，任职帅康集团常务副总裁。刘春华兼职青岛品牌研究会会长，中国品牌...

6、培训工作进行至现今,对于培训师的能力提升还是有待加强,建议尽快实施差异化和个性化的培训,差异化即对于高层人员的培训进行送出去或请进来的培训方式进行。对于中层管理人员的培训实行...